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東莞拓展訓(xùn)練課程:非金錢激勵(lì)之尊重激勵(lì)!

文章出處:公司動(dòng)態(tài) 責(zé)任編輯:東莞市眾維企業(yè)管理咨詢有限公司 發(fā)表時(shí)間:2013-07-24
  東莞拓展訓(xùn)練課程:非金錢激勵(lì)之尊重激勵(lì)!                            發(fā)布人:東莞拓展訓(xùn)練眾人機(jī)構(gòu)提供

東莞拓展訓(xùn)練課程:非金錢激勵(lì)之尊重激勵(lì)!

  尊重激勵(lì),給人尊嚴(yán)遠(yuǎn)勝過給人金錢。尊重是一種最人性化、最有效的激勵(lì)手段之一。東莞拓展訓(xùn)練課程:非金錢激勵(lì)之尊重激勵(lì)以尊重、重視自己的員工的方式來激勵(lì)他們,其效果遠(yuǎn)比物質(zhì)上的激勵(lì)要來得更持久、更有效。可以說,尊重是激勵(lì)員工的法寶,其成本之低,成效之卓,是其他激勵(lì)手段都難以企及的。

  1、尊重是有效的零成本激勵(lì)
  2、懂得尊重可得“圣賢歸”
  3、對(duì)有真本事的大賢更要尊崇
  4、責(zé)難下屬時(shí)要懂得留點(diǎn)面子
  5、尊重每個(gè)人,即使他地位卑微
  6、不妨用請(qǐng)求的語氣下命令
  7、越是地位高,越是不能狂傲自大
  8、不要叱責(zé),也不要質(zhì)問
  9、不要總是端著一副官架子
  10、尊重個(gè)性即是保護(hù)創(chuàng)造性
  11、尊重下屬的個(gè)人愛好和興趣

  東莞拓展訓(xùn)練課程:非金錢激勵(lì)之尊重激勵(lì)!東莞拓展訓(xùn)練課程的效果也是顯著的可以提高學(xué)員自身認(rèn)知,激發(fā)潛能,增強(qiáng)自信心,克服惰性心里,磨練毅力,啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,打破常規(guī)思維,提高解決問題的能力,認(rèn)知團(tuán)隊(duì)的作用。針對(duì)歷經(jīng)職場反復(fù)洗禮的“油條派”,東莞拓展訓(xùn)練能將其理論與實(shí)戰(zhàn)有機(jī)結(jié)合,在設(shè)定的情境中讓學(xué)院以自身感悟?yàn)橹髦迹?jīng)過反復(fù)體驗(yàn)與總結(jié),激發(fā)自己的思考,由自己找出自身存在的問題和解決方法。


 


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