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東莞拓展訓練-如何幫助企業(yè)員工建立感恩與責任

文章出處:公司動態(tài) 責任編輯:東莞市眾維企業(yè)管理咨詢有限公司 發(fā)表時間:2012-03-12
  

東莞拓展訓練-如何幫助企業(yè)員工建立感恩與責任                      發(fā)布人:東莞眾人拓展訓練機構(gòu)

東莞拓展訓練-如何幫助企業(yè)員工建立感恩與責任:

  
“生活就是一面鏡子,你笑,它也笑;你哭,它也哭。”
 
      以感恩的心態(tài)面對生活,工作,面對生命中的一切,我們就能在失敗時看到差距,在不幸時得到慰藉、獲得溫暖,激發(fā)我們挑戰(zhàn)困難的勇氣,進而獲取前進的動力。用責任心對我們自己,對我們身邊的人,對公司,對社會負責,我們就會得到勇往直前的不竭動力,同時感受到自我存在的價值和意義。
 
      感恩與責任做為企業(yè)文化中的一部分,無論是對個人還是企業(yè)都是非常重要的。因此,感恩心態(tài)與責任感的培養(yǎng)也成為企業(yè)培訓中的重點部分。
 
      團隊感恩與責任拓展訓練通過設(shè)定感恩與責任主題相對應(yīng)的拓展訓練項目,讓學員在體驗這些團隊項目的過程中重新認識感恩與責任,啟發(fā)學員以感恩的心和責任感面對生活,工作,挫折。這種培訓方式的優(yōu)勢可總結(jié)為以下兩點:
 
1、團隊感恩與責任拓展訓練培訓效果最佳。
      一方面,團隊感恩與責任東莞拓展訓練一般是在戶外舉行,遠離城市,遠離喧囂的他們更容易放松,完全投入到拓展訓練項目中。另一方面,東莞拓展訓練是以學員為中心,以學員自己體驗為主,這種形式下的培訓給學員帶來的沖擊力更大、體驗更深,因此轉(zhuǎn)化為行動的可能性也就會更大。學員參加過這樣的東莞拓展訓練培訓之后,很容易將效果帶進以后的工作中去。 

2、團隊感恩與責任拓展訓練針對性強。
      首先,眾人團隊教練會針對培養(yǎng)感恩的態(tài)度和責任感的目的而設(shè)定生命之旅,領(lǐng)袖風采等團隊東莞拓展訓練項目。其次,學員們在體驗拓展訓練項目中的表現(xiàn)以及其表現(xiàn)所反映出來的具體問題,眾人團隊拓展教練會在項目結(jié)束后的分享環(huán)節(jié)進行具體的分析,并給出建議及解決方法。

 
      感恩、責任,不僅是企業(yè)疑聚力之魂,動力之源,更是員工在企業(yè)中實現(xiàn)自身價值,取得成就的助推器。團隊感恩與責任拓展訓練一直強調(diào)的一句話就是:“只有你對別人負責任,別人才會對你負責任;只有你對別人感恩,別人才會對你感恩”。

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